EspañolSoluciones
Consultoría en Formación
PROGRAMA DE LIDERAZGO
Desarrollar las principales competencias externas e internas que todo líder organizacional debe tener en miras a su bienestar, una mayor productividad e impacto en su equipo.
ASSESSMENT W.P.I.
Evaluación con enfoque sistémico metodológico que presenta la percepción del colaborador sobre sí mismo y con respecto a la empresa en las dimensiones de Bienestar, Desempeño e Impacto.
MENTORING ONE & ONE
Bienestar y Desempeño como foco de atención y ad hoc a la realidad de cada participante logrando un mejor desempeño, resultados medibles y equilibrio personal
PROGRAMA DE MENTORING
Desarrollo integral de aprendizaje en el Mentoring Ejecutivo incorporando competencias, metodologías y herramientas para la acción y seguimiento.
PROGRAMA DE ÉTICA EMPRESARIAL
Enfocado en valores que promueven el sentido crítico al actuar dentro de la ética y la moral en la empresa como parte de la cultura organizacional.
PROGRAMAS DE BIENESTAR
Enfocados en el equilibrio holístico del colaborador como la base de su comportamiento en valores dentro del rol que desempeña.
PROGRAMA DE CULTURA DE SERVICIO
La experiencia del cliente como elemento esencial que evidencia los valores de la empresa hacia sus clientes y colaboradores
PROGRAMA DE VENTA CONSULTIVA
La empatía y el impulso ganador de los equipos de ventas que generan relaciones duraderas y enfocados en el proceso de toma de decisiones del cliente y sus necesidades.
DIAGNÓSTICO DE CULTURA BARRETT
Identifica la escala de valores en el ambiente organizacional frente a la toma decisiones tanto del colaborador como de los colectivos en su conjunto ya sean estructurales, funcionales o demográficos.
DIAGNÓSTICO DE LIDERAZGO BARRETT
Identifica y mide comportamientos de mejora para ejercer su liderazgo con base en su percepción de valores propios, los que observan su equipo y los que se desean de él.